Présentation

Ma présentation...

Née à Châtellerault en 1956, je suis mariée et mère de deux enfants. Après avoir connu les petits boulots et le chômage, je travaille dans une mutuelle, en tant que chargée de mission, de la Fondation de l'Entreprise. J'ai gravi les échelons pour occuper aujourd'hui un poste de cadre. Je suis fière de travailler dans une entreprise de l'économie sociale (mutuelles, coopératives, associations). Cet engagement mutualiste me permet de constater tous les jours que l'actionnariat par les fonds de pension n'est pas le seul moyen de la réussite de l'entreprise.
Dès l'âge de 18 ans, je me suis engagée dans la vie associative : Présidente Départementale d'un mouvement d'éducation populaire, secrétaire du club de foot de Besse (commune de Thuré), élue à la mairie de Châtellerault auprès d'Edith Cresson, en charge de l’enfance et de la jeunesse, de 1983 à 1995. J'ai eu le bonheur de créer Visa-Vacances qui a fait ses preuves depuis plus de 25 ans. Je suis élue au Conseil Régional de Poitou-Charentes depuis 1998.
Après un mandat de conseillère régionale d’opposition, Ségolène Royal m'a confié en 2004 la responsabilité de vice-présidente du Conseil Régional, Présidente de la commission  "Éducation, Formation Professionnelle, Recherche et de l’Enseignement supérieur".
Réélue conseillère régionale en 2010, Ségolène Royal m'a confié la responsabilité de la coopération internationale.
En ce qui concerne mon engagement sur le Châtelleraudais, j'ai le bonheur de présider le jury des ateliers de la création qui attribue les bourses régionales "Désir d'entreprendre" et qui permet ainsi de créer de l'activité économique sur notre territoire. De plus, je préside également le Comité Local d'Examen des Projets pour contractualiser avec l'agglomération châtelleraudaise des projets au service de la population.

Pourquoi ce blog ?

Bienvenue à votre participation


Pour vous, ce blog est un support de communication en direct. Ensemble il nous permettra de construire un projet politique autour des valeurs socialistes que je défends.


Pour moi l’engagement consiste à mettre en mouvement des convictions et surtout à faire en sorte que les gens soient au cœur des réflexions et des décisions politiques.


L’important est de comprendre l’environnement dans lequel nous vivons, d’être lucide tout en gardant l’espoir de construire un monde meilleur : recherche de l’égalité entre tous, entre les continents, entre les peuples, égalité des chances et pas chacun pour soi,  un monde solidaire pour nos enfants, une planète équilibrée.


L’action politique doit être le contraire de la fatalité, la recherche permanente d’idées et d’énergie pour ne jamais baisser les bras.


« La vraie générosité envers l’avenir consiste à tout donner au présent »
Albert CAMUS


Avec l'impatience de lire vos propositions pour m’accompagner dans ma mission d’élue régionale, je vous transmets d'ores et déjà mes salutations les plus cordiales.

 

Mardi 1 mars 2011 2 01 /03 /Mars /2011 15:35

Le Conseil Régional fait avancer la région... Preuves à l'appui avec les décisions de la dernière commission permanente.

> Cliquez ici pour accéder au document <

 

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Samedi 5 février 2011 6 05 /02 /Fév /2011 12:05

Voici le tableau récapitulatif des décisions prises lors de la Commission Permanante du 31 janvier dernier.

 

> Cliquez ici pour voir le tableau <

Par Brigitte TONDUSSON - Publié dans : Actualité
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Vendredi 28 janvier 2011 5 28 /01 /Jan /2011 11:11

Trop de jeunes se trouvent encore sans perspective d'avenir, privés d'emploi ou de formation. Pour combattre cette injustice, la Région Poitou-Charentes fait du Pacte de confiance pour l'emploi des jeunes sa «Grande cause régionale 2011».

 

Lors de cette Commission Permanente, Ségolène Royal, Présidente de la Région Poitou-Charentes, proposera notamment aux élus régionaux de se prononcer sur : de nouvelles actions pour l'emploi des jeunes, l'abondement du Fonds de garantie Poitou-Charentes en partenariat avec OSEO,  la promotion des circuits courts, l'ouverture de 1 500 places de formation professionnelle, la politique de l'habitat durable, la presse régionale gratuite pour les retraités, la politique en faveur du patrimoine, des arts plastiques et de l'image.

 

> Lire le dossier complet <

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Dimanche 28 novembre 2010 7 28 /11 /Nov /2010 17:14

9/10 - Faciliter les stages en milieu rural

Objectif:

• Accroître le nombre de recrutement de jeunes diplômés dans les PME en zone rurale

• Permettre la découverte réciproque entre employeur de PME rurale et jeune diplômé

• Eviter l'exode des diplômés (80% des jeunes de niveau 1 partent chercher leur 1er emploi dans une autre région)

[Proposition faite au cours des Ateliers de concertation du 3 novembre]

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes:

• Financement d'une aide aux dépenses de déplacement et d'hébergement des étudiants qui acceptent d'effectuer leur stage en milieu rural.

• Information via les établissements d'enseignement, les réseaux d'entreprise.

Public visé: Jeunes étudiants DUT-BTS-MASTER-Licence Pro

Nombre: 150 à 200 étudiants


 

10/10 - Améliorer l'accessibilité et la transparence des offres d'apprentissage

Objectif: augmentation de l'apprentissage en région par une meilleure adéquation offre-demande

[Proposition faite au cours des Ateliers de concertation du 3 novembre]

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes:

• Région, Etat, OPCA et Partenaires sociaux

• Financement des développeurs de l'apprentissage chargés de le promouvoir auprès des employeurs qui ne l'utilisent pas. LaRégion en finance 3 sur 15. Ces développeurs récoltent des offres mais certains les réservent aux structures qui les financent.

Actuellement, le MEDEF souhaite une augmentation de la subvention régionale. La Région pourrait financer un développeur de plus et en contrepartie toutes les offres d'apprentissage seront rendues visibles sur le site qu'elle a cofinancé avec les Chambres Consulaires : Portail pour l'alternance :  

www.poitou-charentesalternance.fr

Public visé: les jeunes en recherche d'apprentissage

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Samedi 27 novembre 2010 6 27 /11 /Nov /2010 17:09

7/10 - Réseau d'entreprises citoyennes pour l'accueil des jeunes en stage découverte

Objectif:

• Permettre aux jeunes de se faire une image juste des métiers

• Répérer les entreprises qui sont prêtes à accueillir des jeunes pour leur faire découvrir un secteur ou un métier

[Proposition faite au cours des Ateliers de concertation du 3 novembre]

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes:

• Appel aux entreprises qui accepte d'être reconnue comme « entreprise citoyenne pour l'accueil des jeunes» et que leurs coordonnées soient communiquées aux Missions Locales.

• Ces entreprises s'engagent également à accueillir 3 jeunes par an, chacun 1 0 jours maximum en « stage découverte des métiers ». La couverture sociale du jeune est assurée par la Région.

Public visé: jeune en orientation quelque soit son niveau

Nombre: 500 stages découverte

 


 

8/10 - Prise en charge améliorée de la mobilité des apprentis

Objectif: permettre à tous les apprentis de trouver un maître d'apprentissage et à tous les employeurs volontaires de trouver l'apprenti en améliorant les conditions de prise en charge de la mobilité. [Proposition faite au cours des Ateliers de concertation du 3 novembre]

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes:

• prendre en compte non seulement le trajet domicile-CFA mais aussi le trajet domicile-entreprise en augmentant le forfait pour ceux qui ont cette charge supplémentaire.

• Le forfait moyen était de 332 €, il passerait à 500 €.

Public visé: jeunes apprentis dont l'entreprise et le CFA sont situés à plus de 30 km du domicile, sans moyen de transport en commun.

Nombre: estimé à 3000

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Vendredi 26 novembre 2010 5 26 /11 /Nov /2010 17:05

5/10 - Développement de l'accès des jeunes au service public régional de formation

Objectif : Permettre l'accès à la qualification de jeunes n'ayant aucun diplôme pour assurer une insertion plus durable [Proposition faite au cours de la CSRE du 18 octobre]

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes:

• orientation vers les formations par les Missions Locales et Pôle Emploi après « les stages de découverte des métiers» si nécessaire:

- l'entrée en formation se fait sans test préalable mais les jeunes doivent connaître et accepter l'orientation proposée pour éviter les ruptures

- bonification de la rémunération pour lever les freins à la formation (équivalent indemnisation des apprentis)

Public visé: jeunes 18-25 ans sans qualification

Nombre: 500

 



6/10 - Majoration de l'aide aux employeurs et collectivités pour l'accueil des jeunes apprentis de + de 21 ans sans qualification

Objectif: Lever les freins à l'embauche d'apprentis sans diplôme dont la rémunération est supérieure puisque proportionnelle à l'âge. [Proposition faite au cours des Ateliers de concertation du 3 novembre]

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes:

• Aide donnée aux jeunes sous forme de bon d'un montant à déterminer (de 300 à 500 €) donné à l'employeur qui sera prêt à l'embaucher

• Les bons seraient donnés par les conseillers des Missions Locales

• Les jeunes chargés d'information en service civique pour la Région pourront informer largement sur ce dispositif

Public visé: Jeunes de 21 à 25 ans sans aucun diplôme

Nombre: à définir (actuellement on compte environ 200 jeunes entrant chaque année en apprentissage avec ces caractéristiques)

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Jeudi 25 novembre 2010 4 25 /11 /Nov /2010 17:02

3/10 - Développer l'accès des jeunes au « Tutorat tremplin»

Objectif: Permettre aux jeunes de Poitou-Charentes, âgés de 15 à 25 ans:

- d'acquérir une expérience professionnelle avec la perspective d'un emploi,

- de se reconvertir dans des métiers pour lesquels ils ne disposent pas de qualification.

Ce dispositif est destiné à encourager les entreprises de Poitou-Charentes à tutorer les jeunes sortis du système scolaire et sans expérience et/ou sans qualification dans le secteur professionnel choisi.

[Proposition faite au cours de la CSRE du 18 octobre]

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes:

• Ouvrir le dispositif actuel « Tutorat Tremplin BTP» à de nouveaux secteurs d'activités afin de faciliter l'insertion des jeunes dans le monde du travail, de découvrir un métier, d'acquérir une qualification ou une certification;

• Amplifier le conventionnement au GEIQ multisectoriel

Public visé: jeunes sortis du système scolaire et sans expérience et/ou sans qualification

Nombre: estimé à 600 places supplémentaires

 


 

4/10 - Soutien régional au développement du service civique

Objectif: Faciliter le développement de missions de service civique par les structures d'accueil et permettre aux jeunes de valoriser cette période de service civique pour leur parcours professionnel. [Proposition faite au cours de la CSRE du 18 octobre]

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes:

• Protocole d'accord entre la Région et l'Agence du service civique

• Partenariat en cours d'élaboration entre la Région et Unis-Cité et à venir avec la Ligue de l'enseignement

• Soutien régional aux structures d'accueil : mise en place d'une mission d'appui et d'intermédiation pour les petites associations et collectivités

• Soutien régional aux jeunes en service civique: prime de civisme de 400€, aide à la mobilité, accompagnement de chaque jeune pour son positionnement professionnel

• Soutien particulier à certaines missions: accompagnement de porteurs de projets d'intérêt général et valorisation des déchets bois

• Développement de missions par la Région en direct : sur l'excellence environnementale et l'information des jeunes (formation, apprentissage, emploi. .. )

Public visé: Jeunes en service civique

Nombre: environ 500 par an

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Mercredi 24 novembre 2010 3 24 /11 /Nov /2010 16:55

1/10 - Développement de l'entreprenariat des jeunes et des étudiants

Objectif : Conserver en Région la ressource des jeunes diplômés et permettre l'épanouissement de leur capacité d'innovation, tout en sécurisant leur démarche.

[Proposition faite au cours des Ateliers de concertation du 3 novembre]

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes :

• Renforcement de l'accompagnement des jeunes créateurs par les Ateliers de la Création, les Universités et les couveuses d'entreprises

• Mobilisation des Missions Locales comme intermédiaire d'information et pour solliciter des parrains

• Accès possible aux actions de formation à la création d'entreprise

• Parrainage possible par les réseaux de chefs d'entreprises (Offensive PME, Bénéficiaires BRDE/BRDI/BR Coopérative, ... ) et le futur réseau des entreprises citoyennes

• Soutenir l'apport de fonds propres par le versement d'un forfait « Création Jeune Diplômé » (à définir).

Public visé : Jeunes créateurs de moins de 26 ans

Nombre : 500

 

 



2/10 - Faciliter l'embauche de jeunes par les Groupements employeurs

Objectif : Lever les freins à l'embauche de jeunes par les groupements d'employeurs, notamment pour les TPE et les métiers de l'artisanat [Proposition faite au cours de la CSRE du 18 octobre] 

Proposition à examiner au cours de la Conférence sociale régionale pour l'emploi des jeunes :

• Réunion d'un groupe de travail dédié pour identifier les meilleurs leviers

• Piste d'un renforcement de l'aide pour le premier emploi d'un jeune

• Piste d'un Fonds de Garantie pour sécuriser le risque supplémentaire qu'est susceptible de représenter l'embauche d'un jeune

Public visé : Jeunes de moins de 25 ans

Nombre : à déterminer

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Vendredi 29 octobre 2010 5 29 /10 /Oct /2010 13:59

A la demande de nombreux manifestants, photos qui prouvent la mobilisation de la population avec toutes les catégories socio-professionnelles, tous les âges, les jeunes aussi se sentent concernés par cette loi  injuste et qui met en exergue les problèmes dans notre société : double peine pour les femmes,  avenir sombre pour les jeunes, difficultés pour les seniors etc.,...

 

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Mercredi 20 octobre 2010 3 20 /10 /Oct /2010 16:40

La Région Poitou-Charentes décrète grande cause régionale 2011 l'emploi et l'activité des jeunes.

 

>> Cliquez ici pour plus d'infos <<

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Si vous désirez me contacter

Mes missions

 - Vice-présidente de la commission de synthèse chargée de la coopération internationale
- Membre de la commission croissance verte et mutation écologique, sociale et solidaire de l'économie
- Membre de la commission agriculture et ruralité avec la défense des services publics
- Présidente du lycée agricole de Thuré

- Présidente du jury des Ateliers de la Création du pays Châtelleraudais avec attribution des bourses régionales Désirs d'Entreprendre
- Pilotage du Contrat Régional de Développement Durable du pays Châtelleraudais par l'animation du comité local d'examen des projets
- Représentation du Conseil Régional à l'extérieur : commission départementale de l'emploi et de l'insertion de la Vienne, conseil départemental de l'insertion par l'activité économique, comité régional des aides aux entreprises, comité régional chèque-création, comité régional du tourisme, membre de GRETA Vienne
 
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