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Des privés d'emploi de New Fabris ont choisi une réorientation professionnelle dans le cadre du dispositif C.T.P. (Contrat de Transition Professionnelle). Ils ont
choisi une formation de technicien de maintenance industrielle (niveau BAC) sur 11 mois.
Paroles de Christophe, Emmanuel, Philippe, Didier, Stéphane :
- "Cette ofrre de formation à l'AFPA était la seule adaptée à nos besoins."
- "C'est une formation qui permet de travailler dans un autre secteur d'activité que l'automobile."
- "C'est une formation qui ouvre des portes."
- "Nos compétences en commandes numériques (usinage) est trop spécifique à l'automobile et compte-tenu de la situation, on avait peu de chance de retrouver du travail."
- "Cette formation est pour nous l'espoir de rebondir."
Une rencontre riche qui donne du sens à la formation professionnelle et qui la positionne bien comme une nécéssité pour mieux faire face aux mutations économiques.
Paroles de Christophe, Emmanuel, Philippe, Didier, Stéphane :
- "Cette ofrre de formation à l'AFPA était la seule adaptée à nos besoins."
- "C'est une formation qui permet de travailler dans un autre secteur d'activité que l'automobile."
- "C'est une formation qui ouvre des portes."
- "Nos compétences en commandes numériques (usinage) est trop spécifique à l'automobile et compte-tenu de la situation, on avait peu de chance de retrouver du travail."
- "Cette formation est pour nous l'espoir de rebondir."
Une rencontre riche qui donne du sens à la formation professionnelle et qui la positionne bien comme une nécéssité pour mieux faire face aux mutations économiques.
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